צור קשר ועו"ד יתקשר אליך ! Minimize
שמך:*
טלפון ליצירת קשר:*
כתובת המייל שלך:*
ישוב מגורים:*
מעוניין בתיאום פגישה בתשלום:*
תיאור הפניה:*
Send

  
 מאמרים בדיני עבודה Minimize

Current Articles | Categories | Search | Syndication

ממוצע העמלות-רכיב לצורך חישוב פיצויי פיטורים  

מאת: איריס אלמוג, עו"ד
כאשר לשכר היסוד של העובד מתווספות עמלות בשיעור מסוים מהמכירות החודשיות שביצע, יישום תקנה 9 לתקנות פיצויי פיטורים (חישוב הפיצויים והתפטרות שרואים אותה כפיטורים) התשכ"ד- 1964 מוביל לכך כי לצורך חישוב פיצויי פיטורים, יש לקחת בחשבון את שיעור משכורתו הבסיסית האחרונה של העובד בתוספת ממוצע שיעור העמלות שקיבל העובד במשכורתו במשך 12 חודשי עבודתו האחרונים.חשוב לציין כי התקנה האמורה עוסקת במצב בו עיקר שכרו של העובד שולם כעמלה ועל כן- העמלות מהוות רכיב לחישוב פיצויי פיטורים. לדוגמא, מיקי עבד במשך שנתיים כנציג מכירות בחברת הייטק ופוטר. שכר היסוד האחרון ששולם לו היה 10000 ש"ח ברוטו. ממוצע העמלות במשך השנה האחרונה היה 15000 ש"ח לחודש. כלומר, המשכורת הקובעת לפיצויי פיטורים הינה 25000

קיראו עוד
Previous Page | Next Page
    

פורטל עורך דין ועוד Lawdinet נועד לאפשר לך, הלקוח, לבחור עורך דין המתאים לך ביותר, על בסיס פרופיל מקצועי מפורט, הכולל תמונה, תחומי התמחות וישובי פעילות !
הפורטל משמש כבמה לפרסום עורכי דין פליליים, אינו ממליץ על עורך דין כזה או אחר, כאשר האחריות המלאה והבלעדית על נכונות ו/או דיוק המידע המפורסם בפורטל
לרבות פרטי עורכי הדין, כל מידע המפורסם מטעמם וזכויות היוצרים בגין תמונות / תיאורים ומאמרים המפורסמים מטעמם, היא של עורכי הדין ושלהם בלבד. עורכי הדין
והם בלבד נושאים באחריות לשירותים המוצעים וניתנים על ידם ולפורטל אין כל אחריות בגינם. פניה לעורך דין תועבר לעורך דין מתאים אחד או יותר.
למידע נוסף יש לעיין בתנאי השימוש.

אתרי משפט:
עורך דין תעבורה, תאונת עבודה, עורך דין משפחה יעקב בלס, משרד חקירות, Sitemap

עורך דין ועוד- סימן מסחר רשום- Copyright 2006 by Iris Almog | תנאי שימוש | הצהרת פרטיות |
_________________________________
אתר על ידי אתרים ת.ר. בע"מ  |  Site by AtarimTR LTD כניסה